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Laboral

Subvenciones de 4.000 euros por cada Contrato Indefinido que realicen las Empresas

El Gobierno está trabajando en un borrador de Real Decreto que contiene un paquete de incentivos para la activación del empleo, entre las más significativas encontramos una subvención de 4.000 euros para las nuevas contrataciones indefinidas y a tiempo completo.

No obstante, el borrador establece las particularidades:

 

  1. Contratación a mujeres, mayores de 45 años discapacitados o colectivos vulnerables

Las empresas que celebren contratos indefinidos serán subvencionadas con 4.500 euros, si la persona contratada es:

  • Una mujer.
  • Una persona mayor de 45 años que padezca una discapacidad.
  • Una persona que pertenezca a cualquier otro colectivo vulnerable que determine el Servicio Público de Empleo.

 

Además, si éstos son participantes en programas integrales de empleo que sean perceptores de prestación o subsidio por desempleo o el Ingreso Mínimo Vital, o si son personas con discapacidad demandantes de empleo y servicios no ocupadas inscritas en el Servicio Público de Empleo, la subvención ascenderá a 5.500 euros (6.000 euros en el caso de mujeres).

 

  1. Contratación a personas retornadas del extranjero

Recibirán una subvención de 5.500 euros las empresas que contraten de forma indefinida a:

  • Personas retornadas del extranjero.
  • Mujeres que sean contratadas en sectores o puestos en los que prima la presencia masculina.
  • Mujeres que tras ser madres lleven más de 2 años sin trabajo.
  • Mayores de 45 años o con personas pertenecientes a otros colectivos que determinen los servicios públicos de empleo en función de sus objetivos de empleo.

 

  1. Contratación a personas con discapacidad

La subvención recibida será, dependiendo del caso, de 7.000 o de 7.500 euros si la empresa contrata a:

  • Personas que por padecer alguna discapacidad les sea más difícil poder acceder al mercado laboral.
  • Personas participantes en itinerarios de inserción desarrollados en el marco del programa de inclusión laboral de personas en riesgo de exclusión.
  • Mujeres consideradas especialmente vulnerables o víctimas de violencia de género.
  • Mayores de 45 años desempleados de larga duración o personas integrantes de otros colectivos que determinen los servicios públicos de empleo.

 

  1. Otras subvenciones
  • Cuando un Autónomo, una cooperativa o una sociedad laboral contrate a su primer empleado, todas las subvenciones anteriores se incrementarán en 2.000 euros más.
  • La transformación de contratos temporales a indefinidos se subvencionará con 4.000 euros o con 5.000 euros si se trata de un trabajador con discapacidad.